Praca w jednostce

ZARZĄD CMENTARZY KOMUNALNYCH W KRAKOWIE
DYREKTOR OGŁASZA NABÓR
NA WOLNE STANOWISKO

Inspektor w Dziale Obsługi Rejonu Rakowice
(NR REF. ZCK-2/2023)

1. Wymagania formalne

Posiadanie obywatelstwa polskiego.
Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych.
Korzystanie z pełni praw publicznych.
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
Posiadanie nieposzlakowanej opinii.
Wykształcenie: wyższe lub średnie.
Staż pracy:

przy wykształceniu wyższym – co najmniej 1 rok stażu pracy w tym 1 rok doświadczenia zawodowego w administracji publicznej,
przy wykształceniu średnim – co najmniej 3 letni staż pracy w tym co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w administracji publicznej.

2. Wymagania dodatkowe

Ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,
Ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym,
Ustawy z dnia 31 stycznia 1959 r. o cmentarzach i chowaniu zmarłych,
Ustawa z dnia 28 marca 1933 r. o grobach i cmentarzach wojennych,
Ustawa z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych,
Rozporządzenie Ministra Infrastruktury z dnia 7 marca 2008 r. w sprawie wymagań, jakie muszą spełniać cmentarze, groby i inne miejsca pochówku zwłok i szczątków,
Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 23 lipca 2021 r. w sprawie wzoru karty zgonu,
Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 15 lipca 2021 r. w sprawie wzorów karty urodzenia i karty martwego urodzenia,
Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 7 grudnia 2001 r. w sprawie postępowania ze zwłokami i szczątkami ludzkimi,
Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 27 grudnia 2007 r. w sprawie wydawania pozwoleń i zaświadczeń na przewóz zwłok i szczątków ludzkich,
Rozporządzenie Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 1 sierpnia 2001 r. w sprawie sposobu prowadzenia ewidencji grobów,
Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 23 marca 2011 r. w sprawie sposobu przechowywania zwłok i szczątków.

3. Zakres obowiązków

Przyjmowanie zleceń na wykonanie usług cmentarnych (pochowań, ekshumacji itp.).
Terminowe i merytoryczne przygotowywanie odpowiedzi na pisma Stron dotyczące funkcjonowania cmentarzy Rejonu Rakowice.
Wystawianie faktur oraz pobieranie należności według obowiązującego cennika i zgodnie z obowiązującymi przepisami.
Przyjmowanie opłat prolongacyjnych za nienaruszalność grobów ziemnych oraz za użytkowanie gruntu pod groby murowane i innych opłat z tytułu użytkowania cmentarzy i urządzeń cmentarnych.
Udzielanie informacji z zakresu prac kamieniarskich, wydawanie zezwoleń dotyczących montażów, remontów i wymian nagrobków i nawierzchni.
Wysyłanie zawiadomień do dysponentów grobów (oraz nisz urnowych), co do których minął termin opłaty nienaruszalności lub użytkowania gruntu.
Udzielanie informacji i wyjaśnień dotyczących świadczonych usług i opłat cmentarnych.
Przyjmowanie stron i udzielanie merytorycznych, kompleksowych informacji w oparciu o szczegółową analizę akt grobu.

4. Warunki pracy i płacy

Wymiar czasu pracy – pełny etat.
Proponowane wynagrodzenie: płaca zasadnicza (4300,00 – 4800,00 zł brutto) + dodatek za staż pracy + miesięczna premia + 13 pensja + nagrody kwartalne.
Osoby podejmujące po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym w jednostce samorządowej w trakcie zawartej umowy o pracę na okres nie dłuższy niż 6 miesięcy, odbywają służbę przygotowawczą, która kończy się egzaminem. Pozytywny wynik egzaminu jest warunkiem dalszego zatrudnienia.
Godziny pracy 7:30 – 15:30.
Praca w pomieszczeniu biurowym – na terenie jednostki pracownik porusza się drogami komunikacyjnymi wewnątrz budynku: korytarze, klatki schodowe, schody, przejścia.

5. Wymagane dokumenty

Życiorys – curriculum vitae z uwzględnieniem przebiegu doświadczenia zawodowego.
Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie. (pobierz tutaj)
Kserokopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie.
Kserokopia świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy/ doświadczenie zawodowe, a w przypadku pozostawania w zatrudnieniu zaświadczenie lub inny dokument wskazujący okres zatrudnienia oraz rodzaj zajmowanego stanowiska.
Oświadczenie kandydata:

o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - osoba, której zostanie przedstawiona propozycja zatrudnienia będzie zobowiązana do przedstawienia oryginału aktualnego „Zapytania o udzielenie informacji o osobie” z Krajowego Rejestru Karnego.

Oświadczenie kandydata wraz z klauzulą informacyjną administratora, dotyczące przetwarzania danych osobowych do celów naboru na stanowisko Inspektora w Dziale Obsługi Rejonu Rakowice, o treści jak w załączniku.
Pobierz tutaj: oświadczenia dla kandydata.
Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatów.

6. Termin i miejsce składania dokumentów

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Nabór na stanowisko – Inspektora w Dziale Obsługi Rejonu Rakowice” na Dzienniku Podawczym ZCK przy ul. Rakowickiej 26 lub wysłać za pośrednictwem poczty na adres:
Zarząd Cmentarzy Komunalnych w Krakowie
ul. Rakowicka 26, 31–510 Kraków
Termin składania ofert upływa w dniu 14 kwietnia 2023 r.
Dokumenty aplikacyjne złożone lub nadesłane po upływie terminu nie będą rozpatrywane.

7. Ilość etatów
1