Praca w jednostce
ZARZĄD CMENTARZY KOMUNALNYCH W KRAKOWIE
DYREKTOR OGŁASZA NABÓR
NA WOLNE STANOWISKO
Inspektor w Dziale Zasobów Terenowych
(NR REF. ZCK-1/2023)
1. Wymagania formalne
- posiadanie obywatelstwa polskiego,
- posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych,
- korzystanie z pełni praw publicznych,
- nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- posiadanie nieposzlakowanej opinii,
- wykształcenie: wyższe lub średnie,
- staż pracy:
- przy wykształceniu wyższym – co najmniej 1 rok stażu pracy oraz co najmniej 6 miesięczne doświadczenie zawodowe w administracji publicznej,
- przy wykształceniu średnim – co najmniej 3 letni staż pracy oraz co najmniej 6 miesięczne doświadczenie zawodowe w administracji publicznej.
2. Wymagania dodatkowe
- znajomość przepisów z zakresu:
- Ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,
- Ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym,
- Ustawy z dnia 31 stycznia 1959 r. o cmentarzach i chowaniu zmarłych.
- biegła obsługa komputera,
- samodzielność, rzetelność i systematyczność, umiejętność działania w grupie.
3. Zakres obowiązków
- kompletowanie akt grobów z terenów cmentarzy podległych ZCK na podstawie dokumentów archiwalnych,
- wprowadzanie danych z dokumentów grobów do programu komputerowego obowiązującego w jednostce,
- ewidencjonowanie grobów w terenie, tworzenie kart grobów.
4. Warunki pracy i płacy:
- wymiar czasu pracy – pełny etat,
- proponowane wynagrodzenie: płaca zasadnicza (4300,00 – 4800,00 zł brutto) + dodatek za staż pracy + miesięczna premia + 13 pensja + nagrody kwartalne,
- osoby podejmujące po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym w jednostce samorządowej w trakcie zawartej umowy o pracę na okres nie dłuższy niż 6 miesięcy, odbywają służbę przygotowawczą, która kończy się egzaminem. Pozytywny wynik egzaminu jest warunkiem dalszego zatrudnienia,
- godziny pracy 7:30 – 15:30,
- praca w pomieszczeniu biurowym i w pomieszczeniach archiwum akt grobów ZCK oraz w terenie – na terenie jednostki pracownik porusza się drogami komunikacyjnymi wewnątrz budynku: korytarze, klatki schodowe, schody, przejścia, w terenie porusza się alejkami oraz pomiędzy kwaterami i grobami.
5. Wymagane dokumenty:
- życiorys – curriculum vitae z uwzględnieniem przebiegu doświadczenia zawodowego,
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, (pobierz tutaj)
- kserokopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie,
- kserokopia świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy/ doświadczenie zawodowe, a w przypadku pozostawania w zatrudnieniu zaświadczenie lub inny dokument wskazujący okres zatrudnienia oraz rodzaj zajmowanego stanowiska,
- oświadczenie kandydata:
- o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
- o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
- o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
- o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - osoba, której zostanie przedstawiona propozycja zatrudnienia będzie zobowiązana do przedstawienia oryginału aktualnego „Zapytania o udzielenie informacji o osobie” z Krajowego Rejestru Karnego.
- oświadczenie kandydata wraz z klauzulą informacyjną administratora, dotyczące przetwarzania danych osobowych do celów naboru na stanowisko Inspektora w Dziale Zasobów Terenowych, o treści jak w załączniku,
Pobierz tutaj : oświadczenia dla kandydata
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatów.
6. Termin i miejsce składania dokumentów:
- Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Nabór na stanowisko – Inspektora w Dziale Zasobów Terenowych” na Dzienniku Podawczym ZCK przy ul. Rakowickiej 26 lub wysłać za pośrednictwem poczty na adres:
Zarząd Cmentarzy Komunalnych w Krakowie
ul. Rakowicka 26, 31–510 Kraków
- Termin składania ofert upływa w dniu 7 lutego 2023 r.
Dokumenty aplikacyjne złożone lub nadesłane po upływie terminu nie będą rozpatrywane.
7. Ilość etatów
1
Informacja o liczbie kandydatów spełniających wymogi formalneWynik naboruInformacje dodatkowe