MCOO.KD.1110.8.2020
DYREKTOR MCOO w KRAKOWIE
ogłasza nabór kandydatów na stanowisko urzędnicze ds. komunikacji społecznej, informacji i kontaktów z mediami w Dziale Organizacyjnym w Miejskim Centrum Obsługi Oświaty w Krakowie – ilość 1 etat.
1.Wymagania niezbędne (formalne):
1. spełnienie wymagań określonych art.6 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,
2. wykształcenie wyższe preferowane z zakresu nauk społecznych,
3. .minimum 1.5 roczny staż pracy w jednostkach samorządowych,
4. Minimum roczne doświadczenie we współpracy z mediami
Uwaga: osoby, które nie spełnią wszystkich wymogów formalnych nie zostaną dopuszczone do udziału w prowadzonym postępowaniu.
2. Wymagania dodatkowe (nie obowiązkowe) -będące przedmiotem oceny:
1. znajomość fotografii poparta świadectwami ukończenia szkoły, kursów, szkoleń
2. „lekkie pióro” - praktyczna umiejętność redagowania tekstów i komunikatów,
3. kreatywność i inicjatywa w podejmowaniu działań,
4. wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne,
5. doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu stron www,
6. wiedza na temat działań Public Relations,
7. znajomość specyfiki mediów społecznościowych,
8. znajomość i umiejętność obsługi programów graficznych
9. umiejętność zaawansowanego posługiwania się pakietem biurowym Microsoft Office, w tym szczególności Word, Excel,
10. dokładność, sumienność, rzetelność, odpowiedzialność, terminowość, umiejętność pracy w grupie i pod presją czasu,
Uwaga: Wynik postępowania to łączny wynik z ewentualnych testów teoretycznych i praktycznych, rozmowy kwalifikacyjnej i analizy dokumentów sprawdzający stopień spełnienia powyższych wymagań.
3. Warunki pracy i płacy:
1. wymiar czasu pracy: 1 etat,
2. dla osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym pierwsza umowa o pracę zostanie zawarta na okres do 6 mc. z obowiązkiem odbycia służby przygotowawczej,
3. płaca zasadnicza w wysokości 4000,00 zł brutto + dodatek za wieloletnią pracę oraz inne składniki o których mowa w regulaminie,
4. miejsce pracy: Miejskie Centrum Obsługi Oświaty w Krakowie,
4. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w MCOO w Krakowie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi mniej niż 6%.
5. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1. planowanie i prowadzenie spójnej komunikacji (offline i online),
2. redagowanie komunikatów i informacji prasowych,
3. współpraca z dziennikarzami mediów lokalnych i ogólnopolskich,
4. opracowywanie polityki informacyjnej MCOO w Krakowie i koordynowanie realizacji jej założeń w komórkach organizacyjnych,
5. kształtowanie wizerunku MCOO w Krakowie w mediach społecznościowych,
6. prowadzenie i aktualizacja informacji na stronach internetowych MCOO w Krakowie oraz w kanałach społecznościowych,
7. tworzenie, aktywne pozyskiwanie i regularne publikowanie treści w kanałach społecznościowych,
8. budowanie i utrzymywanie relacji z mediami
9. prowadzenie promocji medialnej z bieżącej działalności MCOO w Krakowie
10. organizowanie i relacjonowanie spotkań w formie dokumentu, fotografii oraz tworzenie grafik na stronę internetową i do mediów społecznościowych,
11. bieżący monitoring, analiza efektywności podejmowanych działań i wprowadzanie stałych usprawnień w komunikacji,
12. samodzielne tworzenie koncepcji publikacji,
13. ścisła współpraca z komórkami organizacyjnymi MCOO w Krakowie w ramach tworzenia komunikatów i informacji.,
14. prowadzenie działań z zakresu public relations.
6. Wymagane dokumenty:
1) życiorys (CV),
2) list motywacyjny,
3) kandydat z orzeczoną niepełnosprawnością jest obowiązany do złożenia kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność jeżeli zamierza skorzystać z uprawnień o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,
4) kopie dokumentów poświadczających wykształcenie, dodatkowe uprawnienia, kwalifikacje, dokumenty poświadczające doświadczenie zawodowe,
5) informacja z Krajowego Rejestru Karnego o niekaralności za skazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe ( tylko osoby, którym zostanie przedstawiona propozycja zatrudnienia ).
7. W przypadku zatrudnienia, kandydat zobowiązany będzie do przedłożenia do wglądu pracodawcy oryginały dokumentów.
8. Komplet dokumentów w zamkniętej kopercie z dopiskiem: stanowisko urzędnicze ds. komunikacji społecznej w MCOO w Krakowie należy składać osobiście w siedzibie Centrum (dziennik podawczy lub sekretariat) lub drogą pocztową na adres: Miejskie Centrum Obsługi Oświaty w Krakowie, ul. Ułanów 9, 31-450 Kraków w terminie do dnia (nie krótszym niż 10 dni od dnia opublikowania ogłoszenia w BIP) 31 lipca 2020 r liczy się data wpływu do MCOO.
9. Aplikacje, które wpłyną do MCOO niekompletne lub po określonym wyżej terminie
n i e b ę d ą r o z p a t r y w a n e.
10. Informacja o wynikach konkursu będzie umieszczona na Tablicy Ogłoszeń w Centrum – (parter) oraz na stronie internetowej MCOO w Krakowie.
11. Osoby które spełnią wymogi formalne o terminie testów i rozmowy kwalifikacyjnej będą informowani drogą elektroniczną na wskazany adres e-mailowy.
Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych
Realizując obowiązek, o którym mowa w art. 13 ust.1 i 2 rozporządzenia nr 2016/679 Parlamentu Europejskiego i Rady z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólnego rozporządzenia o ochronie danych) - zwanego dalej RODO informujemy:
1. Administratorem Państwa danych osobowych będzie Miejskie Centrum Obsługi Oświaty w Krakowie, ul. Ułanów 9, 31-450 Kraków.
2. Dane kontaktowe inspektora ochrony danych: ul. Ułanów 9, 31-450 Kraków, adres e-mail: iodmcoo@mcoo.krakow.pl
3. Państwa dane osobowe będą przetwarzane w związku z zatrudnieniem
w szczególności w celu realizacji procesu rekrutacji w Miejskim Centrum Obsługi Oświaty w Krakowie.
4. Podstawa prawna przetwarzania danych: art. 221 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz art. 13 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.
5. Dane osoby (osób), w zakresie imienia i nazwiska oraz miejscowości zamieszkania, które wygrają nabór zostaną zamieszone w Biuletynie Informacji Publicznej oraz na tablicy ogłoszeń Miejskiego Centrum Obsługi Oświaty w Krakowie.
6. Dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do przeprowadzenia
i rozstrzygnięcia naboru oraz przez okres 3 miesięcy od daty zawarcia umowy o pracę z wybranym kandydatem.
7. W związku z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych, przysługuje Państwu prawo do żądania od administratora:
1) dostępu (na zasadach określonych w art. 15 RODO),
2) sprostowania (na zasadach określonych w art. 16 RODO),
3) usunięcia (na zasadach określonych w art. 17 RODO),
4) ograniczenia przetwarzania (na zasadach określonych w art. 18 RODO),
5) przenoszenia (na zasadach określonych w art. 20 RODO),
6) wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania ( na zasadach określonych w art. 21 RODO).
8. Przysługuje Państwu prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych z siedzibą ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.
9. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie o których mowa w pkt 6 ogłoszenia naboru kandydatów jest wymogiem ustawowym wynikającym z art. 22¹ Kodeksu pracy, oraz art. 13 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.
10. Podanie przez Panią/Pana innych danych osobowych niż wskazanych w pkt 9 jest dobrowolne.